学历要求：大专|工作经验：10年以上|招聘人数：1人|
薪酬待遇：10000~15000
职位描述：
一、岗位职责向品质部经理负责，全面负责胶条产品的质量管控与改善；1.负责品质管理制度的制订与实施，组织与推进各种品质改善活动。2.推动及优化质量管理责任制，落实到各相关部门（人），完善品质考核制度办法。3.制定质量管理培训计划，开展全面的质量管理教育活动。定期组织检验员、管理人员等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理水平。4.参与公司合格供应商的评定。5.负责监视和测量设备的检定工作，负责实验室管理。6.按照规定的作业流程，依据检验标准或检验规范对原辅材料、外协品、半成品及成品进行检验、巡视检验，形成书面检验记录反馈相关部门。7.处理客户投诉，主导异常原因分析并将改善措施切实执行、验证，减少内外部客户投诉，不断提高客户满意度。8.负责编制产品质量统计报表，建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序；对产品质量指标进行统计、分析和考核，并提出改善产品质量的措施。9.负责定期进行质量工作汇报。定期在生产会议中口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向上层汇报。10.依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理。11.负责相关文件，记录，信息的管理，保证产品实现过程的可追溯性。12.与其他部门相关工作的协调管理，完成上级临时交办的各项任务。 二、岗位要求 1、全日制大专及以上理工科专业毕业 2、熟练操作办公软件（excel、word等），具有较强的数据报表分析能力 3、10年以上工作经验，5年以上同岗位工作经验； 4、本条不符合请勿投简历：精通epdm胶条炼胶、挤出、对接工艺，很强的现场质量问题分析、解决能力； 5、持有iatf16949内审员、或vda6.3过程审核等资格证书，并能熟练操作 6、工作抗压性强，逻辑思维能力强，善于沟通，善于团队协作与管理 7、熟练操作qc手法与五大工具；三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍，内有空调、热水器、wifi等（水电费由员工个人承担） 3、公司作六休一，为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划，提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如：在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块，公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业（专业项目管理、技术人员），公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域，公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议