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椒江
路桥
黄岩
临海
温岭
玉环
三门
天台
仙居
具体要求:
* 身体健康,品行端正,诚实守信,良好的职业道德;
* 具有良好的协调能力和沟通技巧;
* 熟悉电脑应用,excel 和email收发;
* 工作主动积极,认真,耐心,细心,有责任心和团队意识;
* 可以接受出差或外地工作;
* 优先考虑2年以上紧固件行业的从业经验者,如品质、客服、采购等职位
*有机动车驾驶经验(或有驾驶证者)优先录取(因工作需要有时需要开车)
基本待遇:
* 行业有竞争力薪资(按公司统一薪资标准)
* 外地员工提供员工宿舍(租金免费)
* 依照国家规定办理劳动保险和养老保险等:(需成为公司正式员工)
* 年底双薪制(需考核80%员工可获得)
* 每年至少一次全体旅游机会
* 协助员工进行职业生涯规划,有晋升空间.
* 提供在职培训(包括外训和内部培训)
如果你有以下的想法,请勿和我们联系:
1)只想找份薪水比现在高的工作
2)心态不积极,缺乏理想
3)有想法,但是空谈多于行动
如果你有以下想法,请马上联系我们
1)很热爱螺丝这一行,希望当个大事做下去
2)很希望有良好的锻炼,得到突破与发展
3)之前没有做过管理,希望有个机会
工作性质:
全职
年龄要求:
20岁-40岁
招聘人数:
若干
职位类别:
销售助理,销售代表,区域销售经理
工作地址:
台州市路桥区路南街道永源路318号(众创小微园)35幢103
职位福利:
餐补,房补,话费补助,8小时工作制,带薪年假,国家法定假,试用期全薪,年终奖,短期调薪,公费旅游,包住,五险,生日福利,节日福利,高温补贴,岗位晋升
* 提供免费工作午餐(统一订餐或发放补贴)
1人
商务助理,销售助理,业务跟单
餐补,话费补助,8小时工作制,带薪年假,国家法定假,年终奖,短期调薪,工龄工资,公费旅游,包住,五险,生日福利,节日福利,高温补贴,岗位晋升
职责描述:
1.新品阶段负责焊接的调试,程序;
2.能独立完成焊接的故障诊断与维修
3.焊接参数的调节与优化
4负责分析各种焊接不良,并解决相关问题;
5.现场作业人员的培训
6.组织处理的焊接中技术问题
7.焊接自动化的推动与实施
8.对内对外的焊接对接与技术交流
9.项目量产中的焊接问题解决、制程持续优化。
10.负责焊接的标准参数,及焊接品质的提升
11.领导临时交待的事情
任职要求:
1、熟悉焊接设备、焊接原理。
2、具有焊接异常的分析能力。
3、熟悉焊接设备的操作与参数制定。
25岁-40岁
焊接工程师/技师
台州湾新区东部新区海翔路118号7-9幢(国安驾校后面)
1、负责cnc三轴、四轴的编程和调试;
2、负责cnc加工中心制造过程中加工质量、加工效率、成本控制;
3、负责定时检测机床精度,夹具校正,刀具参数调整;
4、负责现场出现的产品问题进行分析,恢复正常生产;
5、负责机台、刀具、夹具的使用维护;
6、负责收集工作信息,报告车间主任;
7、领导交办的其他临时性工作。
1、中专及以上学历,数控或机电相关专业;
2、熟悉三轴、四轴编程及调试;
3、具有同岗位3年以上相关工作经验优先;
4、工作积极,动手能力强,具备良好的沟通能力,能正确快速处理事情
26岁-50岁
2人
技工
浙江省台州市温岭市泽国镇丹山村三区5号(西面幢3楼)
1.工作服从领导安排
2.适应长期在机械操作类行业内发展
不限
10人
普工/操作工
餐补,工龄工资,公费旅游,包住,五险,岗位晋升
2.适应倒班工作
3.能使用简单的量具操作
18岁-50岁
1.大专及以上学历,1年以上工作经验。
1、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,
3.工作服从领导安排
生产文员
丹山村三区5号(西面幢3楼)
餐补,房补,话费补助,工龄工资,公费培训,公费旅游,岗位晋升
1、高压电工方面人员,能熟练运用word,excel等办公软件,能看懂电站后台故障问题并自觉处理,相关专业优先;
2.电气专业应、往届毕业生,懂机算机操作;
3、持有高、低压电工证书,高压证书优先;
4、持有c1驾照,驾驶技术熟练;
5、能吃苦,服从领导临时安排的任务,并能及时安要求完成
3人
建筑工程师,电工
台州市天天公馆商务中心4楼
交通补助,话费补助,8小时工作制,带薪年假,国家法定假,年终奖,项目奖,短期调薪,工龄工资,公费培训,公费旅游,五险
1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务;
2、按工艺要求进行生产操作;
3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务;
4、完成领导交办的临时工作。
详情可电话或面聊
浙江省温岭市大溪镇下员山工业区
话费补助,国家法定假,年终奖,节日福利,岗位晋升
1.负责嵌线车间的管理工作,根据公司生产计划安排协调车间的生产安排工作,并做好生产报表的数据统计;
2.合理协调分配生产任务,保持车间员工的稳定性,并根据生产需求提交员工招聘需求;
3.负责车间的技术管理工作,负责绕线模板的优化和改进,负责嵌线车间工艺的改进,并负责车间自动设备的技术管理和维护工作;
4.完成领导交代的工作
生产主管
话费补助,国家法定假,节日福利,岗位晋升
监督员工表现:确保员工按照既定的目标和标准进行工作。
协调公司活动:确保公司内部各个部门之间的协调和有效运作。
制定和实施流程和政策:为公司制定、批准和实施流程、计划和其他内部活动。
监督员工培训和管理:选择、培训、监督和评估员工,确保他们能够胜任各自的工作职责。
与外部组织沟通交流:与监管机构、政府部门等组织机构进行沟通和汇报,拓展和建立政府合作关系。
绩效考核经理/主管,行政总监,行政总监
台州路桥新桥模塑工业区 info@tzjinda.cn
人员要求:1、具备良好的沟通表达能力,声音甜美;2、专业工商管理、经济管理、财务、市场营销、信息管理等专业优先,大专以上大三大四学生;3、学习能力强,为人踏实,稳重,责任心强,能吃苦。条件优销售等岗位培养及留用正式员工。岗位薪资:底薪2500-4500+提成。双休,一天工作8小时。
区域销售经理,咨询热线/呼叫中心服务人员,客户主管/专员
台州路桥腾达路1号东方星座a802
双休,试用期全薪,季度奖,年终奖,项目奖,工龄工资,公费培训,公费旅游
1、学历要求:本科及以上(全日制)
2、专业要求:市场营销、冶金、金属材料、材料成型或相关专业
3、经验要求:应届毕业生或2024年毕业的
4、经验要求:熟悉办公操作软件,具有较强的沟通与协调能力。富有工作激情,学习力强。有强烈的责任心,具有吃苦耐劳的精神,能够在压力下完成任务。160;
主要工作
1、在上线领导监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务2、各部门定期的轮岗培训学习
4人
储备干部
浙江省台州市黄岩区江口街道永椒路6-1号宏翔物流内
带薪年假,国家法定假,包吃,包住,五险,生日福利,节日福利,岗位晋升
岗位职责:1、负责产品原材料、半成品、成品的检验,并做好相关记录;2、负责员工产品质量要求、质量意识等培训工作,监督员工做好自检工作;3、负责不合格品的信息收集、汇报分析等;4、其他与质检相关的工作。有箱包、毯、地垫等产品检验工作经验者优先。
30岁-45岁
质量管理/测试主管(QA/QC主管)
浙江省台州市仙居县安洲街道艺城中路3号
话费补助,年终奖,五险
一、女工,年龄18~45周岁,初中以上文化;
二、公司实行计件工资制,操作员工月工资可达5000~7000元;
三、新员工培训期(一个月),转正后按计件,按国家规定交纳五险及劳保福利;
四、公司对在职员工提供住宿补贴200一月,公司内设有食堂;
五、每天8小时工作制,每周单休,其它节假日按国家规定;
台州市椒江区枫南东路757号1号楼1-4层
餐补,房补
岗位职责:
任职资格:
1、18周岁以上,学历不限
2、吃苦耐劳,有责任心。
台州路桥区南山工业区速牛科技有限公司
8小时工作制,国家法定假,全勤奖,生日福利,节日福利
1、人力资源、管理或相关专业本科以上学历。
2、受过战略管理、人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训
3、整理调整公司组织架构与各部门岗位设置;
4、不断完善更新公司员工工资管理办法和分配方案;
5、组织公司员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩;
6、安排年度总体的培训计划,指导培训工作开展,并对培训的效果进行分析;
7、与下属进行工作交流与沟通,并协调部门间沟通和信息共享,指导下属工作方向,协助解决疑难棘手问题;
8、制定员工的福利政策,组织绩效管理与考核,并进行管理人员的绩效面谈;
9、处理专项工作及审查下属的专项工作执行程度
人力资源
台州市黄岩区东城街道食品街98-2
餐补,8小时工作制,全勤奖,公费旅游,五险,生日福利,岗位晋升
财务总监工作职责
1、负责公司的财务管理工作建立、健全公司内部财务管理制度并组织实施,确保公司财务体系的高效运转;
2、根据集团公司中、长期经营计划,制定财务战略规划和控制标准
3、领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、税务筹划等模块的流程及内控体系建立立;
4、财务总监应具备的能力有:分析判断能力、沟通协调能力、组织领导能力、改革创新能力、使用和培养人才的能力、学习新知识接受新事物的能力。作为一个出色的财务总监,其职责要求不但能为企业节省大量成本,还能为企业的发展扫除所有财务障碍.
5、5年以上财务工作经验
财务总监,财务经理,财务/审计/税务
餐补,话费补助,8小时工作制,带薪年假,全勤奖,公费旅游,五险
岗位职责: 1.督促指导门店,严格执行门店标准化要求,提高店面人效; 2.根据市场情况,合理开展门店营销活动,促进营业额增长; 3.负责各门店的标准营运管理工作,店面形象、品质标准、售卖标准等; 4.及时解决日常经营所发生的异常问题、传达公司各项指令安排; 5.协调各门店人员、物料、设备、卫生管理以及产品质量监督; 6.优化各门店收益支出,有效落实工作安排,规范人员结构; 7.负责所辖各门店员工社群建设,增加终端员工凝聚力; 8.与营销、厂部、门店进行问题沟通反馈。 职位要求: 1.大专及以上学历,25-40岁 2.有品牌连锁经验或零售销售经验; 3.有责任心、执行力强,细节把控到位,善于统筹调配,具备创新能力; 4.能承受工作压力。
店长/经理,督导/巡店
浙江省台州市温岭市新河镇城西村南新街6号
餐补,房补,包吃,五险