具体要求:
职责描述:
1. erp系统的规划与实施:负责对企业的业务流程进行全面分析和规划,制定erp系统的实施策略和计划,确保系统的顺利实施和运行。
2. erp系统的日常维护与管理:负责erp系统的维护与管理工作,包括系统的升级和维护、数据库管理、服务器管理等,确保系统的稳定运行。
3. 数据分析与决策支持:通过对erp系统中的数据进行分析和挖掘,为企业的决策提供支持和建议,帮助企业管理层做出准确的决策。
4. 培训与支持:负责对企业内部员工进行erp系统的培训和支持,确保他们能够熟练使用系统,并及时解决使用中的问题。
5. 项目管理与协调:负责erp系统相关项目的管理和协调工作,包括项目进度的监控、资源的调配、团队的管理等,确保项目的高效完成。
6. 安全保障与风险管理:负责erp系统的安全保障工作,包括数据安全、系统权限管理、防范风险等,确保系统的安全可靠。
7. 技术支持与创新:积极关注和学习*新的erp技术和管理知识,为企业提供技术支持和创新方案,提升企业的竞争力和效益。
任职要求:
1.计算机等相关专业大专以上学历;
2.具备企业erp项目实施、系统维护等工作经验五年以上;
3.了解制造业业务流程,熟悉常见erp系统功能特点;
4.能够胜仼erp系统的应用、维护、更新、优化及系统问题的处理;
5.熟悉网络及服务器/计算机基本维护
6.工作认真踏实,有责任心,良好的协调沟通能力。