具体要求：
一、女性，年龄在26—40岁之间，财务、人力资源管理、平面设计、市场营销、国际贸易类大专以上学历，从事制造企业或企业管理咨询或培训机构平面设计、营销、财务、人力资源类工作或总经理助理任一工作经验3年以上；
二、熟悉电脑办公软件的应用，必须熟悉excel/word/ptt等软件的应用，熟悉cdr、ai等平面设计软件者更佳，头脑灵活、思维敏捷，口齿清晰、文字和语言表达能力强；
三、熟悉企业管理工作流程，能熟练处理总经理交办的基本日常事务；
四、性格稳重开朗，懂商务礼仪，有一定的公关和谈判能力；
五、爱岗敬业、工作积极主动，有吃苦耐劳的精神，能适应临时性短时间短途出差（管理咨询行业特性）；
六、持有c1驾照，有两年以上的驾龄，能熟练驾驶小型汽车（条件优秀者可放宽）；
七、 有较强的活动和会务组织能力，语言能力强，能做好会议记录；
八、怀有强烈的成功欲望和远大的人生目标和理想，有耐心和毅力，有极强的抗压能力；
九、必须有总经理助理或营销、财务、人力资源管理工作等其中一项实际工作经验；有外资企业尤其是日本台湾企业或有企业管理咨询行业经验者优先。
此岗位能力优秀者可采用业绩提成的方式支付薪酬，具体可面议，能力突出者综合工资年薪可达15-20万以上！
