台州历史文化旅游岗位列表
pmc经理(工作地点:玉环市-大麦屿街道 ) | 台州惟尚汽车传动系统有限公司
学历要求:高中|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3500~5000
职位描述: 1、有3-5年及以上同等岗位管理经验。2、熟悉办公软件,会操作进销存软件经验。3、有生产计划、仓库管理、采购管理经验。4、文化水平高中及以上,5、福利:单休,五险,提供住宿,工龄工资,全勤奖。
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仓库管理员(工作地点:椒江区 ) | 浙江康蕾科技有限公司
学历要求:不限|工作经验:1-3年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:4000~5000
职位描述: 工作内容:1.仓库货物管理,定期盘货;2.协助售后工作3.诚实守信,吃苦耐劳,长期稳定;4.一年以上经验;5.高中及以上学历。工资待遇:1.4000-5500 提供社保(月休4天,节假日带薪休假);2.上班时间8小时3.公司每年组织3-4次旅游
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电脑维修员(工作地点:台州市 ) | 浙江康蕾科技有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:4人| 薪酬待遇:5500~6000
职位描述: 1.饮水/教具设备的安装、维护、保养。2..诚实守信,长期稳定;3..自备交通工具;4.初中及以上学历。5.有工作经验者有限;1.工资待遇:5500-6000元 社会保险 提供社保 2.月休2-8天,(每周工作全部完成可双休,节假日带薪休假)3.公司会组织旅游,有交通补助和免费培训
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客服(工作地点:黄岩区 ) | 蓝美庄园
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1、工作细致耐心,有强烈的客户服务意识;2、计算机操作熟练;3、责任心,应变能力强。4、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。5、头脑清晰,能够长期稳定的干好工作,具备团队精神市场营销专业,教育类专业,旅游管理专业优先考虑
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客户经理(急招)(工作地点:路桥区-路南街道 ) | 台州路桥华泽汽车有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:10000~15000
职位描述: 岗位职责1、 负责维护客户合作关系,达成公司业务目标;2、 负责跟踪、分析业务状况,及时解决相关问题;任职资格1、 中专及以上学历,营销、金融等相关专业优先;2、 具有1年以上营销工作经验优先,熟悉客户服务流程;3、 具有搜集分析市场数据,策划组织销售活动能力;4、 具有良好的亲和力和沟通谈判能力;5、 有积极进取的精神及接受挑战的性格;6、 能够胜任挑战性工作,在压力环境下完成任务。工作地点位于路桥区路南街道浙江方林二手车市场行政楼四楼工资待遇:底薪,国家法定节假日,双休,5险2金,工龄补助,带薪休假,定制工作服,每年公费旅游,上班时间9:00。
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学历要求:本科|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:4000~8000
职位描述: 1、教授3-12岁学员英语课程。2、了解所带学生情况,准备教学计划和课前教案; 3、保障课堂秩序,针对学生及班级特点传授知识,确保教学质量; 4、了解学员成长点滴,与相关部门保持密切沟通,交流学生的课堂表现;5、与学员沟通,注意观察其变化,激发学员学习兴趣; 6、为学生做阶段性测试,检验教学成果及时查漏补缺。7、与cc部门配合学员续费; 8、参加教学比武和教研活动,分享成功的教学经验; 9、遵守公司和分校的各项规章制度,完成领导布置的其他工作任务。任职资格:全日制本科及以上学历,良好的口语能力;有英语培训教育工作经历者优先。薪酬:月薪4000+,年收入5万元以上联系方式:李老师 18005863603/88673518email:tzhuanqiu@126.com学校地址: 椒江区枫南路20号(国商广场附近)/椒江区东京湾自由城在这里您将获得: ☆薪资:行业内有市场竞争力的薪资 ☆社会保险:完善的社会保障体系 ☆免费整洁的员工宿舍 ☆ 每月吃饭补贴 ☆员工活动基金 ☆节假日礼品礼金 ☆带薪年假 ☆每年2次旅游和团队建设活动 ☆免费英语课程学习 ☆严谨的培训体系 ☆直系亲属免费英语课程学习 ☆年会活动 ☆季度优秀员工评选 ☆完善的职业晋升渠道
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模具工(工作地点:温岭市 ) | 温岭市天赐机电有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 有模具制作经验者,初中以上文化,年龄在50岁以下。月休2天,8.5小时
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学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 1、文化程度要求大专文化以上,电子商务、营销类专业;2、熟悉办公软件,ps,有三年以上的阿里巴巴或者淘宝店铺运营经验,熟悉阿里巴巴,淘宝,或京东的各类推广方式;3、电子商务或网络营销经验丰富、有一定的网络业务开发渠道,业务能力强者,以上条件可放宽;4、本公司发展前景好,诚邀有志者的加盟。底薪5000-8000,高点数提成,包住,五险,具体面谈。有意者请来电:杨总13905761608
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学历要求:本科|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:4000以上
职位描述: 1、岗位职责(1)负责排查高风险账户,保障资产安全;(2)运用谈判、分期等多种方式对所辖逾期资产进行银行资产保全工作;(3)协助排查涉嫌违法、违规使用信用卡的行为;(4)协助构建司法渠道,保全金融资产;(5)协助配合司法机关打击信用卡诈骗、恶意透支等违法行为。(6)负责所辖逾期资产的清收工作,对信用卡欠款客户实施必要的电话催缴或上门催缴;(7)对民生银行信用卡、小微贷款等客户进行风险提醒,维护客户信用(8)为客户开展信贷业务提供授信相关工作2、招聘要求 (1)本科及以上学历,专业不限,金融、法律、经管类优先; (2)年龄35周岁以下; (3)身体健康、品貌端正、心理素质好,抗压能力强,思想道德素质良好;(4)具有良好的沟通能力和团队协作能力,有司法背景者优先;(5)中共党员、有相关工作经验、金融从业资格和驾照者优先。3、福利待遇:1、资产管理团队采用等级年薪制薪酬体系,享受基本工资、津贴补贴、绩效奖金、工龄工资、学历工资、年终分红等;2、试用期即缴纳五险一金;3、公司提供免费的上岗资格培训及专业知识培训;4、双休,法定节假日均正常休息,正式入职之后可享受带薪事、病假及国家法定的带薪年休假等多项公司福利。5、良好的工作环境,年轻的团队氛围,定期组织各种丰富多彩的团建活动。公司正处于快速发展扩张期,广纳人才,晋升机会广阔,得到提高人际交往能力的机会;得到在短时间内积累社会阅历的机会;得到逻辑性、条理性、谈判技巧、沟通能力、社会人脉等多方面不菲收获的机会。欢迎优秀人才加入我们的团队!可接收在校生实习,实习工资每月1500元,业绩优秀者有额外奖励。福利:五险一金,话费/住房补贴,双休,旅游,您能想的到的福利几乎都有咨询电话:0576-81828970 邱先生简历投递邮箱:taizhou@htkeystone.com
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统计文员(工作地点:黄岩区-北城街道 ) | 浙江龙鼎车业有限责任公司
学历要求:高中|工作经验:应届生|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2500~3000
职位描述: 高中以上文化程度,会办公软件的操作,性格活泼开朗,8小时工作制,单休
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学历要求:高中|工作经验:不限|招聘人数:3人| 薪酬待遇:2000~6000
职位描述: 一:20周岁到35周岁(女)二:高中以上文凭三;岗位职责,执行招聘工作,协调,办理员工入职,离职,调任,升职等手续,每天工作量统计,会议安排,人员培训安排等。四,公司上班时间,上午8点半-11点半,下午2点-5点,双休,有五险,旅游,年休假,生日会等福利,一经录用,待遇从优。
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仓库管理员(工作地点:温岭市-泽国镇 温岭市-大溪镇 ) | 浙江省温岭市向阳汽修有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:3000~5000
职位描述: 1、负责货物收发的清点、检查;2、负责仓库库存管理,熟悉仓库收、发货操作;3、负责货物单据的整理和归档、交接,与客服人员的对接处理。任职要求:1、20-35岁,高中/中专及以上文化;2、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳,适应倒班;3、为人正直、踏实,工作积极主动。4、熟悉办公软件操作,有仓库管理系统操作经验优先。
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业务员(工作地点:椒江区 ) | 浙江康蕾科技有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:3人| 薪酬待遇:4000~12000
职位描述: 1、 大专及以上学历或具有相关工作经验优先 2、较强的口头表达能力及谈判技巧,开拓能力强; 3、 具有较强的进取精神和团队精神,责任心强,抗压性强。 4. 公司使用钉钉管理流程。福利:1. 有商务接待这方面经验另加工资百分之二十。2.有五险,8小时工作制,单休,国家法定假,交通补贴。3.一年有两次公费旅游,年终奖励+分红
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3000~5000
职位描述: 1、热爱旅游事业,能吃苦耐劳,做事认真负责,协调能力强,沟通能力好。2、持有国导证的应届毕业生或有经验的导游;3、在旅游业有工作经验的优先
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总裁助理(工作地点:路桥区-路桥街道 ) | 浙江久发网络科技有限公司
学历要求:大专|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5000~10000
职位描述: 岗位职责:1、协助总裁制定公司发展战略计划、经营计划;2、编制公司内部管理制度,熟悉薪酬体系设计与绩效考核,负责公司相关文件撰写;3、负责相关会议的组织工作和会议纪录,跟进落实会议纪要。4、协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理、协调各部门关系;5、配合总裁处理外部公共关系;6、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;7、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总裁提供相关解决方案;8、协助总裁进行公司企业文化、企业战略发展的规划,开展企业文化工作;9、完成总裁交办的其他任务。任职要求: 1、专科或以上学历,年龄26周岁以上,工商管理或企业管理等相关专业; 2、精通商业企业管理模式,3年以上商业企业管理或相关工作经验。 3、具有先进的管理理念以及较强的战略制定与实施能力。4、具有较高的综合素质,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;5、良好的中英文口语、阅读和写作能力;6、熟练使用各种办公软件;7、有互联网相关工作经历者优先录用。
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人力资源经理(工作地点:路桥区-路桥街道 ) | 浙江久发网络科技有限公司
学历要求:大专|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5000~10000
职位描述: 岗位职责:1、制定公司人力资源整体战略规划;2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、监督控制各部门绩效考核过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;7、参与职位管理、组织架构设计,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;8、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;9、指导规划员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。任职资格:1、人力资源管理或相关专业专科以上学历;2、三年以上人力资源管理同等岗位工作经验;3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。
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学历要求:高中|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:20001~30000
职位描述: 1.高中毕业生,有工作经验的优先,可放宽到初中。2.具有银行或保险公司1年以上工作经验者优先。3.具有良好的沟通能力和开拓市场能力。4.积极参与团队及团队文化建设,后期发展并带领属于自己的团队,努力实现团队成功,欢迎你的加入!5.上班时间8:30--10:00,其他时间自由安排,周末双休
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学历要求:本科|工作经验:5-10年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:10001~15000
职位描述: 一、工作职责1、参与/组织招标工作、土建专业施工图重计量编制核定,编制本专业的工程决算; 2、深入调查本专业范围内材料及专业分包工程价格,协助成本副总经理对本专业部分材料及专业分包工程限价; 3、负责编制各种报表; 4、审核景观工程概预算; 5、收集主要竞争对手的成本资料,整理建筑市场成本信息,分析各类结构工程的技术经济指标; 6、管理外部成本顾问公司,管理客户关系及客户资料; 7、整理工程造价文件的资料整理,并转移到档案室。 二、任职资格1、工程造价、工民建、机电等相关专业全日制本科以上学历,三年以上房地产大项目工作经验;2、具有现代成本控制理念,熟悉工程技术且精通工程经济、管理等社会知识,熟悉招标与合同管理,精通预决算管理; 3、认同万达企业文化,有良好的职业操守,严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度,正直、诚信、公正、廉洁自律。
学历要求:本科|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:15001~20000
职位描述: 岗位职责:1.审核设计阶段的机电图纸,建议设计改良方案,促进并落实对设计方案的修改和调整; 2.配合现场机电工程师,负责机电工程施工过程的设计协调,组织图纸交底;3.同合约部共同对机电施工单位、材料设备的招投标审定;配合现场机电工程师定期对各项目工地进场材料质量、数量、规格及施工质量、系统调试运行等进行全面检查;4.配合现场机电工程师,按计划完成对机电工作相关施工、系统调试、验收等;5.完成领导交办的其他任务。任职资格的具体描述:1.五年以上相关工作经验,其中三年以上设计单位或大型房产公司任职经验;2、熟悉与专业设计单位的对接流程,与外部知名设计单位具有良好的合作关系;3、具备较强的专业判断及计划控制能力,良好的沟通协调能力及语言表达能力;4、有良好的沟通、协调合作团队的能力,责任心强;5、认同万达企业文化,责任心强,思维灵活,具备良好的职业操守,有奉献精神,工作中无畏难心理,个性坚强,有非常好的心理承受能力。
学历要求:本科|工作经验:1-3年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:10001~15000
职位描述: 1.参与编写项目工程的节点计划,及时上报工程进度节点,规范执行模块化管理;2.审阅施工图纸,熟悉技术要点及施工流程,提出专业修改意见,优化方案;3.负责对施工过程中的各关键工序进行检查、监督;对设计变更的落实情况进行监督;4.负责建筑物楼内的各种管线及设备施工管理;5.配合本专业预算工程师做好相关招投标工作,落实施工所需材料的调配;6.配合预算人员对工程洽商、工程结算及各种处理方案(涉及经济增减)进行审核;7.组织甲方、乙方及物业公司对已竣工的工程进行移交;8.完成领导交办的其他工作任务。任职要求:1.暖通相关专业全日制本科以上,3年及以上相关工作经验;2.较丰富的施工现场管理经验,有较强的组织协调能力;3.熟悉本专业所用材料、相关设备设施的技术标准和质量控制,熟悉相关的设计、施工规范,能独立承担项目建筑设备配套的工程管理;4.认同公司企业文化,责任心强,思维灵活,具备良好的职业操守,有奉献精神,承压能力强。
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