台州花炮生产与管理方向岗位列表
数控车床(工作地点:椒江区-白云街道 ) | 台州富能达工业有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1、能独立根据图纸和相关技术要求完成生产任务;2、会编程3、服从管理、能吃苦耐劳;4、对待工作认真负责,热爱自己的本职工作;
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生产普工(工作地点:台州市 ) | 台州市中摩科技有限公司
学历要求:中专|工作经验:不限|招聘人数:15人| 薪酬待遇:3500~5500
职位描述: 吃苦耐劳 有相关经验的优先,18--35岁电动车流水线装配工月度工资3500---5800元/月,有保底工资,每周星期天休息,正常白班8小时,国家法律节假日休息,加班另计加班费,初入职有专人手把手教会,不适应安排的岗位可调换工位有意向的朋友请电话咨询 行政部王琛 13396919590公司福利1、餐饮补贴、住宿补贴、返乡路费补贴;2、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、优秀员工奖;3、节日福利、专业定期培训、8小时外加班补贴;4、年边带薪年假、国家法定假期、每周一天休假;每年4套工衣;
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qa现场(工作地点:临海市-杜桥镇 ) | 浙江海翔川南药业有限公司
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:3000~5000
职位描述: 岗位职责:1、负责产品的日常管理,包括批记录的发放、审核、产品放行、数据分析、车间日常检查等相关工作;2、协助对生产发生的偏差和质量事故进行调查;3、协助对产品物料供应商的评审、年度业绩考核,并参与相关评价报告的编写工作;4、负责监督所管辖产品的验证,确保各类验证均按照计划进行有效的实施;5、参与gmp内审工作;6、承担产品相关的与其他部门的沟通、协调工作。岗位要求:1.大专及以上学历,化学、药学、制药工程及其相关专业,2.应届生可以培养
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储备干部(工作地点:温岭市 ) | 台州市钱涛泵业有限公司
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:2000~5000
职位描述: 大专及以上学历,销售、机械设计、机电一体化、测绘、商贸、计算机、数控/电子、物流/仓储等相关专业;因人定岗,分配到技术部、销售部、财务部、生产部等部门。
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质检员(工作地点:椒江区-滨海工业区 ) | 浙江新天力容器科技有限公司
学历要求:高中|工作经验:1-3年|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1、依据检验流程、制程检查作业标准书规定,对车间产品进行首件确认、过程巡检和完工抽检,并做好记录;2、参与制订和修改制程检查作业标准书;3、对自已使用的检测仪器、工具进行维护和保养,并配合计量人员对仪器设备进行校验;4、检查发现在制品存在异常时,及时通知操作人员处理,对操作人员无法处理的品质异常,以书面的形式通知当班车间主任处理,并对改善措施和效果进行确认;5、对车间合格品、不合格品、报废品、待确认产品进行状态标识,监督车间对不合格品进行处理;6、依据qs考核规定对车间现场管理进行考核,并提出奖惩建议;7、督导生产车间搞好生产现场6s管理,提醒操作工安全操作;8、参加品质部每天早会和车间主持的班前会议,在车间班前会议上通报当班质量控制重点;9、负责责任区域的5s工作,保持责任区整洁有序;
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仓管员(工作地点:椒江区-滨海工业区 ) | 浙江新天力容器科技有限公司
学历要求:高中|工作经验:1-3年|招聘人数:3人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 岗位职责 1、 执行物资管理中与仓库有关的sop,确保仓库作业顺利进行;2、 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;3、 负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;4、 负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;5、 负责相关单证的保管与存档;6、 仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;7、 部门主管交办的其它事宜。 任职资格 1、 中专及以上学历,物流仓储类相关专业;2、 1年以上相关领域实际业务操作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑;3、 熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;4、 熟悉电脑办公软件操作,懂得sap操作者优先考虑;5、 积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。
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学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:4000~10000
职位描述: 岗位职责1、 水泵的设计,包括结构设计、部件选型、设计图纸输出;2、 参与水泵的试制、调试、转产工作;3、 解决水泵生产组装过程中的技术问题;4、 编写相关技术文档;任职资格1、 水泵行业3年以上工作经历,有独立设计开发、改进水泵的能力;2、 掌握流体机械制造相关知识,精通pro-e、auto cad等相关设计软件,有较强的图纸审核能力;3、 工作认真负责,严谨细致,有良好的团队精神和沟通能力。
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 岗位职责1、管理档案、通讯录等文件资料、复印文件及收发传真;2、电话接听、转接、记录、反馈;3、总经理交代的其他事项;任职资格1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历;2、有相关工作经验优先;3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用office等办公软件;4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力。欢迎应届毕业生
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:面议
职位描述: 岗位职责 1、 开展外贸业务,拓展海外市场,开发、维护国外客户; 2、 收集市场信息,提交市场分析报告; 3、 进出口业务的联络、洽谈和谈判; 4、 进出口订单处理,保证按照客户要求交付; 5、 对供应商质量、交付的监控,及时处理相关问题; 6、 货款的收回; 7、 相关业务的记录和分析。 任职资格 1、 大专及以上学历,国际贸易、销售类相关专业; 2、 2年以上外贸业务相关领域工作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑; 3、 熟悉外贸和订单管理流程,具备相关领域扎实的基础知识; 4、 优秀的英语书面及口头表达能力,较强的商业意识及谈判技巧,开拓能力强; 5、 具有较强的进取精神和团队精神,工作认真,责任心强,抗压性强。
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统计(工作地点:温岭市-温峤镇 ) | 台州华茂工艺品股份有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:10人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 岗位职责:1.负责车间计件统计。 2.负责车间所有用料、半成品、成品、开发用料调拨。 3.负责车间所有用料、半成品、成品、开发用料统计。 4.负责所分配车间产量的统计核算。 5.负责所分配车间erp的具体操作。 6.配合公司其他部门进行盘库工作。 7.完成领导临时安排的其他工作。 岗位指标:1.按要求编制统计日报表,如实反映生产状况。2.按时整理单据、台帐、报表,并按档案管理和有关规定进行归档和使用。3.报出的各种统计数据的真实性、准确性、及时性 。4.行政人事部组织财务部、生产部主管领导对核算统计组工作进行内审。任职要求:大学应届毕业生或财务统计、记账类工作三年以上工作经验有一定的情商、性格开朗、处事温和word、excel办公软件熟练试用。erp系统熟练试用。公司福利:每天八小时,28天制,额定外加工时间需财务部主管领导审批。试用期3500元/月,即15.625元/小时(已对加班工资进行核算,若有加班按15.625进行计价;转正工资4000元/月,17.85元/小时(已对加班工资进行核算,若有加班按17.85元/小时进行计价。
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业务员(工作地点:台州市 ) | 台州方宇安全科技有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1. 负责新客户的开发,老客户的维护;2. 有进取心,有责任心。 能和客户建立好良好的合作关系。3.人脉广,善于沟通交流。4.薪资:具体面议.(可兼职)
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学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 岗位职责:1、消防设施维护保养,故障维修。2、填写维保记录,系统运行登记表。任职资格:1、专科及以上学历相关工程专业。2、熟练电脑操作及office办公软件。3、吃苦耐劳,热爱学习,服从领导安排。4、有中级消防员证、注册消防工程师证、从事过消防维保维修优先,应届生亦可。
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硬件工程师(工作地点:路桥区-路北街道 ) | 西马智能科技有限公司
学历要求:本科|工作经验:1-3年|招聘人数:5人| 薪酬待遇:4000~10000
职位描述: 岗位:1) 负责设计产品电路原理图及pcb layout,完成产品电子硬件研发;2) 产品电器部件调试测试、调整、故障分析,提出优化建议;3) 产品元器件选型;4) 根据测试总体工作安排,负责产品硬件调试、测试,包括电子元器件可靠性验证等;5) 负责老产品电子部件硬件相关图纸改进。要求:1、精通pcb软件(如:protel、altium designer、cadence、pad等);2、熟悉pcb布线规则、电气控制原理、数字/模拟电路设计、安规标准、电子元器件性能;3、了解计量与检验、生产工艺;4、熟练掌握计算机基础操作技能,具备较强的书面写作技能。
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学徒工(工作地点:黄岩区-南城街道 ) | 台州公元智能装备有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:2000~2500
职位描述: 肯吃苦,服从管理
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电机研发工程师(工作地点:路桥区-横街镇 ) | 浙江亿利达风机股份有限公司
学历要求:本科|工作经验:5-10年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:10001~15000
职位描述: 1、本科及以上学历,电机,机电一体化或机械等相关专业; 能熟练使用ansoft电磁仿真分析软件,熟练运用auto-cad,soldworks等设计软件,及office办公软件;2、熟悉直流无刷电机、永磁同步电机原理,了解磁路设计,对电机生产工艺了解。具备电磁、机械、绝缘、通风等电机设计经验;3、具备一定的项目负责、管理组织和协调能力,有独立承担开发项目的经验;4、熟悉机电类产品设计规范和验收规范;5、从事过bmc电机开发及应力分析的优先考虑;6. 具备良好的沟通能力和较强的团队意识,职业道德。
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2001~3000
职位描述: 1、大专及以上工程造价或工程管理专业;2、能熟练使办公软件,鲁班、神机、品茗等软件;3、应届生也可以,肯学就行,能吃苦耐劳。
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:3人| 薪酬待遇:3000~10000
职位描述: 1、大专及以上工程造价或工程管理专业;2、能熟练使办公软件,鲁班、神机、品茗等软件;3、应届生也可以,肯学就行,能吃苦耐劳。
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3500~10000
职位描述: 岗位职责:1、负责辖区内市场信息的收集及竞争对手的分析;2、搜集拜访小区的包裹量,户数,勘察柜点对小区物业 居委会进行陌拜;3、通过电联、网聊、面访等方式联系小区、写字楼物业沟通进行销售;3、根据公司制度、营销计划完成部门销售指标;4、开拓新市场、开发新客户、维护客户关系以及客户间长期战略合作计划任职要求:1. 大专以上学历、普通话标准、20-35岁;2. 1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;有社区及物业资源优先;3. 表达能力强,具有较强的沟通能力和交际技巧,具有亲和力;4. 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识和团队精神;
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3000~4500
职位描述: 【任职要求】1.高中(中专)及以上学历,专业不限2.有较强的抗压能力、沟通能力佳,积极进取3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始【晋升机制】公司99%的管理人员由内部晋升,有管理型和专业型双发展通道,鼓励进行轮岗,促进个人多元化发展1.管理通道晋升:员工 经理(周期1-2年) 高级经理(周期2-3年) 总监(周期3-5年)2.专业通道晋升:员工 专员(周期1-2年) 高级专员(周期2-3年) 资深专员(周期3-5年)【薪资】综合薪资 = 基础薪资+食宿补贴+全勤奖+绩效奖金【福利项目】 1、工龄奖:入职满一年享工龄奖200元/月,每多一年再多50元/月;2、五险一金,法定节假日,15天年假,月休6-7天;3、培训机会:新员工入职培训,储备经理培训、会计培训,专业业技能培训等相关脱产带薪培训;4、亲情1+1:入职满1年可享受每月公司补贴100元,员工提供100元,固定200元打入父母帐户;5、中秋月饼:每年中秋节都会为每一位员工的家属寄去中秋月饼;6、配车福利:区域经理级及以上人员配车,油费由公司报销;7、集体婚礼:举办地点:巴厘岛、马尔代夫等;8、全程无忧:经理级以上管理人员给予结婚、生小孩贺礼、养小孩营养费、幼儿园至大学学费等一系列的补贴。【岗位职责】1.负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入erp系统。2.负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。3.通知客户来派送部提取货物,预约派送货物的送货时间,提高到达货物自提、派送时效。4.整理客户签收联并及时扫描、上传,协助收银员为客户开具、邮寄发票等服务。【应聘说明】1、本岗位定位:公司储备管理人员按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。2、本岗位为德邦直招,全程不收取任何费用或押金,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物!3、德邦欢迎离职员工重返公司,最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:10人| 薪酬待遇:3000~4500
职位描述: 【任职要求】1.高中(中专)及以上学历,专业不限2.有较强的抗压能力、沟通能力佳,积极进取3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始【晋升机制】公司99%的管理人员由内部晋升,有管理型和专业型双发展通道,鼓励进行轮岗,促进个人多元化发展1.管理通道晋升:员工 经理(周期1-2年) 高级经理(周期2-3年) 总监(周期3-5年)2.专业通道晋升:员工 专员(周期1-2年) 高级专员(周期2-3年) 资深专员(周期3-5年)【薪资】综合薪资 = 基础薪资+食宿补贴+全勤奖+绩效奖金【福利项目】 1、工龄奖:入职满一年享工龄奖200元/月,每多一年再多50元/月;2、五险一金,法定节假日,15天年假,月休6-7天;3、培训机会:新员工入职培训,储备经理培训、会计培训,专业业技能培训等相关脱产带薪培训;4、亲情1+1:入职满1年可享受每月公司补贴100元,员工提供100元,固定200元打入父母帐户;5、中秋月饼:每年中秋节都会为每一位员工的家属寄去中秋月饼;6、配车福利:区域经理级及以上人员配车,油费由公司报销;7、集体婚礼:举办地点:巴厘岛、马尔代夫等;8、全程无忧:经理级以上管理人员给予结婚、生小孩贺礼、养小孩营养费、幼儿园至大学学费等一系列的补贴。【岗位职责】1.负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入erp系统。2.负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。3.通知客户来派送部提取货物,预约派送货物的送货时间,提高到达货物自提、派送时效。4.整理客户签收联并及时扫描、上传,协助收银员为客户开具、邮寄发票等服务。【应聘说明】1、本岗位定位:公司储备管理人员按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。2、本岗位为德邦直招,全程不收取任何费用或押金,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物!3、德邦欢迎离职员工重返公司,最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。
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