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仙居
具体要求:
外圆磨、平面磨、有经验者优先,薪资 以计件方式。具体可详谈
工作性质:
全职
年龄要求:
不限
招聘人数:
1人
职位类别:
普工/操作工,车工
工作地址:
温岭市泽国水仓工业区后仓路320号
职位福利:
车床工、铣床工、钻床工(数控机床,普通机床)薪资 以计件方式。具体可详谈
1、懂cad制图,
2、工资3000元左右 具体可详谈
其他,平面设计师
有一定的工作经验,工资4000-5500元左右 具体可详谈
其他,质量管理/验货员(QA/QC)
餐补
吃苦耐劳,服从安排
有意者请投递简历或者电话联系:林经理 13586268200
2人
普工/操作工,行政经理/主管/办公室主任,机械工程师
年龄35岁以上最佳,薪资待遇可面谈
专业制造单相、三相电动机,变频电机、主轴电机、齿轮减速电机、台式冲床、数控车床等有一定的实践经验
32岁以上
机械工程师,机电工程师,机电工程师
对从事销售工作有兴趣,有良好的沟通和学习能力。有纸箱销售经验的优先考虑。
5人
销售代表
杜桥镇小田村南洋工业区南洋五路2号
五险,高温补贴
工作内容:1、负责公司货车的驾驶和操作,确保货物安全、按时送到目的地。2、服从领导工作调配。
岗位要求:1、持有c1驾驶证,有一定的实际驾驶经验,无不良驾驶记录。2、身体健康,能吃苦耐劳,保密意识强。3、无犯罪记录。
若干
货运司机
台州市滨海工业园区创业路18号
国家法定假,包吃,包住,五险,节日福利
,岗位要求:
1、20-50岁,热爱销售不怕挑战(有建材/工程销售经验优先)
2、具备市场洞察力,能独立开拓工长、装修公司、开发商渠道
3、负责销售产品的销售活动策划和执行,完成销售任务;
4,底薪+提成,具体薪资面议
销售主管,综合业务专员
浙江省台州市临海市大洋街道柏叶中路600号
吃苦耐劳,能适应流动性建设项目工作环境;
能独立承担电建项目部焊接技术系统或管道技术系统,汽机技术系统,起重机械类,电仪类相关工作任务。
5年及以上工作经验
22岁-0岁
20人
其他
浙江省台州市三门县健跳镇三门核电二期项目部
班车接送,住房公积金,8小时工作制,包住,五险
岗位要求:1、大专以上学历,做事认真细致,努力好学。
2、能够熟练操作各类办公软件。
3、有一定的文档管理、办公室工作经验,工作条理性强,认真细致,责任心强,有较强的团队合作精神
4、负责投标报名以及标书的制作。
5、有实习建筑施工企业的工作经验者优先
资料员,开发报建,招投标管理
8小时工作制,国家法定假,全勤奖,五险
1、160;财会专业中专以上学历,具有会计从业资格证;
2、160;有建筑施工企业财会工作经历者优先;
3、160;熟悉工业企业财务运作,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
4、160;优秀的财会核算和分析能力,较强的学习能力和独立工作能力;
5、160;工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
6、在本公司有长远的打算。
会计,财务/审计/税务
8小时工作制,五险
岗位要求:1、装饰设计、室内设计等相关专业优先;
2、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作autocad、p3dmax、sketchup、酷家乐等设计软件,能够准确绘制二维图纸和三维效果图,进行虚拟建模和可视化设计。;
3、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;
4、善于沟通,表达能力强,有团队精神;
5、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强;
室内设计,园艺/园林/景观设计
人事主管 招聘要求 岗位职责: 1. 全面负责人事管理工作,包括招聘、培训、薪酬绩效、员工关系等; 2. 根据电商业务需求(客服、运营、仓储等岗位),制定招聘计划并快速落地; 3. 搭建基础人事制度(考勤、薪酬、员工手册等),适应小团队灵活管理; 4. 处理劳动法相关事务,规避用工风险; 5. 兼任部分行政工作(如社保公积金办理、员工活动组织等)。 任职要求: 1. 学历:大专及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先; 2. 经验:3年以上人事工作经验,有制造业/电商行业背景者优先; 3. 技能: - 熟悉电商岗位人才画像(如运营、客服等岗位招聘技巧) - 精通本地招聘渠道(人才市场/劳务派遣/招聘网站) - 熟练使用办公软件,小企业需具备多线程工作能力 - 熟悉劳动法及基础财税知识 4. 特质: - 适应创业型团队,兼具制度规范与灵活执行 - 具备小型团队凝聚力打造经验 - 抗压能力强,能适应电商行业快节奏 薪资待遇建议 薪酬结构: - 月薪:5,000-8000元(参考二三线城市标准) - 绩效奖金:月度/季度招聘达成奖金(建议占比薪资20%) - 年度奖金:根据全年人事管理成效发放1-2个月薪资 福利方案: 1. 基础福利:五险一金、带薪年假(5-10天)、节假日福利 2. 电商行业特色: - 618/双11等大促期间额外补贴 - 免费参与电商平台官方培训资源 3. 成长激励: - 年度培训预算3,000-5,000元 - 团队管理能力提升通道(后期可晋升综合管理岗) 招聘策略建议 1. 优先渠道: - 本地制造业hr交流群 - 智联/前程无忧(侧重"中小微企业经验"关键词) - 制造业聚集区线下招聘会 2. 筛选重点: - 考察候选人"从0到1"搭建体系的能力(小厂核心需求) - 要求提供过往招聘效率数据(如平均到岗周期) - 增加"突发招聘需求"情景模拟面试环节 3. 成本控制技巧: - 考虑"人事+行政"复合型人才 - 对优秀应届生可提供"主管助理"岗位培养 - 与当地职业院校建立实习合作渠道
26岁-40岁
招聘经理/主管
浙江省台州市黄岩区新前街道浙江省台州市黄岩区新前街道峰丘村236号(自主申报)
五险,8小时工作制,全勤奖,工龄工资,公费培训,公费旅游,股权激励,包吃
能独立负责水墨纸箱印刷工作。服从车间安排,学徒也可
印刷工
临海杜桥镇小田村南洋五路2号
全勤奖,包吃,包住,节日福利,高温补贴
从事减速机或电机销售优先,能吃苦,业务及沟通能力强。
台州市椒江区
熟悉机加工工艺,熟悉机械制图公差配合及结构设计,熟练使用solidworks autocad,
3人
机械工程师
熟练加工中心会编程及操作,懂机加工工艺。
普工/操作工
熟练数控车床会编程及操作,懂机加工工艺。
6人
车工
台州市椒江区慧谷科创园
有机械经验优先
质量检验员/测试员