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椒江
路桥
黄岩
临海
温岭
玉环
三门
天台
仙居
具体要求:
1)大专以上学历,计算机及通信系统相关专业,具备较强的弱电维护系统知识,善于学习,从事弱电行业工作 3年以上且身体健康。
2)熟悉建筑智能化系统包括综合布线、监控系统、会议系统、门禁系统等相关专业技术并熟悉弱电系统的施工技术要点。
3)良好的沟通及团队协作能力。
4)具备很强的解决方案编制能力。
工作性质:
全职
年龄要求:
不限
招聘人数:
若干
职位类别:
智能大厦/综合布线/安防/弱电
工作地址:
三门县健跳镇
职位福利:
会简单的电脑操作,吃苦耐劳,责任心强,有工作经验者,善于沟通交流者优先录取。
18岁-35岁
20人
销售人员
椒江区
交通补助,住房公积金,带薪年假,公费体检,五险
吃苦耐劳,责任心强,有登高证电工证者优先录取。
营运经理
8小时工作制,国家法定假,年终奖,项目奖,公费培训,公费旅游,公费体检,五险,生日福利,节日福利
会简单的电脑操作,吃苦耐劳,责任心强、有工作经验者,善于沟通者优先录取。
10人
住房公积金,公费培训,公费体检,五险,节日福利,高温补贴,岗位晋升
1、主动营销电信产品(包括套餐、宽带、电信号码等),受理用户办理的各项电信业务,演示、推广、销售公司的各项增值业务;
2、解答用户业务咨询,在权限范围内处理客户投诉。
带薪年假,生日福利,节日福利
1.18-35周岁以下,有大专以上学历,会操作电脑优先录取。2.能吃苦耐劳,具有较强的工作责任心。3.身体健康,性格开朗,有一定的沟通能力。
临海市
住房公积金,年终奖,公费培训,五险
会简单的电脑操作、吃苦耐劳、责任心强,善于沟通交流者优先录取。
18岁-40岁
温岭市各乡镇、街道电信营业厅
餐补,交通补助,话费补助,住房公积金,带薪年假,试用期全薪,年终奖,短期调薪,工龄工资,公费培训,公费体检,五险,节日福利,高温补贴,岗位晋升
会电脑操作,吃苦耐劳,责任心强,有工作经验者,善于沟通交流者优先
6人
三门城区电信营业厅、滨海新城电信营业厅、亭旁电信营业厅
会简单的电脑操作,吃苦耐劳,责任心强,有工作经验者,善于沟通交流者优先录取
天台县全区域
餐补,话费补助,住房公积金,年终奖,工龄工资,公费培训,公费体检,五险,生日福利,高温补贴,岗位晋升
1、年龄35周岁以下,大专及以上学历,男女不限(装维经理要求男,高中及以上学历),有销售经验的可适当放宽;
2、爱岗敬业,执行力强。有责任心,工作认真扎实,有较强的学习能力和团队协作意识;
3、品行端正,具有良好的个人品质和职业道德。
玉环城关,城南,坎门,陈屿各营业厅
有较强服务意识,吃苦耐劳,责任心强,善于沟通交流,普通话标准,会电脑基本操作,有工作经验者优先录取。
2人
台州湾新区聚英路1252号(台州湾新区电信分局)
餐补,交通补助,话费补助,住房公积金,带薪年假,公费培训,公费体检,五险,生日福利,高温补贴,岗位晋升
会简单的电脑操作,吃苦耐劳,责任心强。有营销工作经验,善于沟通交流者优先录取。
5人
台州市市府大道668号
住房公积金,带薪年假,公费体检,五险,节日福利
工作内容:1、负责公司货车的驾驶和操作,确保货物安全、按时送到目的地。2、服从领导工作调配。
岗位要求:1、持有c1驾驶证,有一定的实际驾驶经验,无不良驾驶记录。2、身体健康,能吃苦耐劳,保密意识强。3、无犯罪记录。
货运司机
台州市滨海工业园区创业路18号
国家法定假,包吃,包住,五险,节日福利
吃苦耐劳,能适应流动性建设项目工作环境;
能独立承担电建项目部焊接技术系统或管道技术系统,汽机技术系统,起重机械类,电仪类相关工作任务。
5年及以上工作经验
22岁-0岁
其他
浙江省台州市三门县健跳镇三门核电二期项目部
班车接送,住房公积金,8小时工作制,包住,五险
人事主管 招聘要求 岗位职责: 1. 全面负责人事管理工作,包括招聘、培训、薪酬绩效、员工关系等; 2. 根据电商业务需求(客服、运营、仓储等岗位),制定招聘计划并快速落地; 3. 搭建基础人事制度(考勤、薪酬、员工手册等),适应小团队灵活管理; 4. 处理劳动法相关事务,规避用工风险; 5. 兼任部分行政工作(如社保公积金办理、员工活动组织等)。 任职要求: 1. 学历:大专及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先; 2. 经验:3年以上人事工作经验,有制造业/电商行业背景者优先; 3. 技能: - 熟悉电商岗位人才画像(如运营、客服等岗位招聘技巧) - 精通本地招聘渠道(人才市场/劳务派遣/招聘网站) - 熟练使用办公软件,小企业需具备多线程工作能力 - 熟悉劳动法及基础财税知识 4. 特质: - 适应创业型团队,兼具制度规范与灵活执行 - 具备小型团队凝聚力打造经验 - 抗压能力强,能适应电商行业快节奏 薪资待遇建议 薪酬结构: - 月薪:5,000-8000元(参考二三线城市标准) - 绩效奖金:月度/季度招聘达成奖金(建议占比薪资20%) - 年度奖金:根据全年人事管理成效发放1-2个月薪资 福利方案: 1. 基础福利:五险一金、带薪年假(5-10天)、节假日福利 2. 电商行业特色: - 618/双11等大促期间额外补贴 - 免费参与电商平台官方培训资源 3. 成长激励: - 年度培训预算3,000-5,000元 - 团队管理能力提升通道(后期可晋升综合管理岗) 招聘策略建议 1. 优先渠道: - 本地制造业hr交流群 - 智联/前程无忧(侧重"中小微企业经验"关键词) - 制造业聚集区线下招聘会 2. 筛选重点: - 考察候选人"从0到1"搭建体系的能力(小厂核心需求) - 要求提供过往招聘效率数据(如平均到岗周期) - 增加"突发招聘需求"情景模拟面试环节 3. 成本控制技巧: - 考虑"人事+行政"复合型人才 - 对优秀应届生可提供"主管助理"岗位培养 - 与当地职业院校建立实习合作渠道
26岁-40岁
1人
招聘经理/主管
浙江省台州市黄岩区新前街道浙江省台州市黄岩区新前街道峰丘村236号(自主申报)
五险,8小时工作制,全勤奖,工龄工资,公费培训,公费旅游,股权激励,包吃
熟练数控车床加工,有3年以上带班经验优先,能完全独立编程和调试机床及磨刀,了解机械零件加工工艺及制作,能吃苦耐劳对工作有责任心、服从生产计划安排。
具体薪资待遇面议
数控编程
温岭市新河镇上莫工业区—上莫桥过桥右转300即到
任职资格:
熟练数控车床加工,3年以上带班经验,能完全独立编程和调试机床及磨刀,了解机械零件加工工艺及制作,能吃苦耐劳对工作有责任心、服从生产计划安排。
岗位职责:
1、负责日常数控车床的调试和操作保养,配合技术部的打样;
2、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务,控制加工的不良;
3、严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床;
4、管理区域内的6s工作;
5、工作中,改进自我水平并且就生产过程中的问题提出建议。
有装配经验优先
8人
有三年以上加工中心自编自做工作经验者优先
具体薪资面议