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具体要求:

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具体要求:

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具体要求:

1.大学本科及以上学历，专业金融经济类、英语外贸类、市场营销类、计算机相关专业优先；
2.形象气质良好，男性优先；
3.有较强的语言表达和沟通协调的能力；
4.中共党员，在校期间担任校、院级学生干部者优先考虑；
5.有金融行业相关工作经验者优先。
6.待遇从优。

具体要求:

1、岗位职责
1）车商渠道车险及涉车产品销售及推广，管理维护车商关系；
2）管理维护客户信息，密切客户关系；
3）积极完成团队年度、月度指标等各项任务；
4）遵守公司的各项规章制度，参加各项能力及评估考核。

2、任职要求
1）全日制本科及以上学历；
2）具备亲和力、良好的沟通能力和协调管理能力；
3）认同企业文化，综合素养高，较强学习能力；
4）积极参与社会实践活动，品学兼优者优先考虑。

3、福利待遇：
五险一金、双休、法定节假日、早中餐、入司满一年享受带薪年休假、丰富的文体活动

具体要求:

热爱营销事业，责任心强，会开小车，对台州餐饮市场比较熟悉，对餐饮行业比较了解。

具体要求:

热爱营销事业，责任心强，会开小车，对台州餐饮市场比较熟悉，对餐饮行业比较了解。

具体要求:

1.大学本科及以上学历，专业金融经济类、英语外贸类、市场营销类、计算机相关专业优先； 2.形象气质良好，男性优先； 3.有较强的语言表达和沟通协调的能力； 4.有金融行业相关工作经验者优先。 5.待遇从优。

具体要求:

热爱营销事业，责任心强，会开小车，对台州餐饮市场比较熟悉，对餐饮行业比较了解。

具体要求:

1、负责区域营业渠道维护，有一定的沟通能力，态度认真，能吃苦耐劳，性格稳重，责任心强，有较强的服务意识。
2、高中以上学历， 具有驾驶货车，物流公司、货车销售从业人员优先。
3、欢迎同业加盟。

福利待遇：
1、人员一经录用，提供完善的培训体系和广阔的发展空间，收入由基本工资、绩效奖金和年终绩效奖金三部分构成。
2、录用人员享有养老、医疗、工伤、失业、生育等五险，录用满一年后享有带薪年休假。
3、本公司双休，有规定法定节假日，工作时间为8:30-11:30,1:30-5:00.

    公司下设机构椒江、路桥、临海、温岭、玉环，各机构招聘2名营业渠道经理。

具体要求:

1．大专及以上学历，业务经验丰富者可适当放宽。
2．良好的组织协调和沟通表达能力，良好的业务素质和敬业精神。
3、有寿险从业经验者，可适当放宽以上条件。
4、欢迎寿险人士加盟。
5、欢迎同业加盟。

福利待遇：
1、人员一经录用，提供完善的培训体系和广阔的发展空间，收入由基本工资、绩效奖金和年终绩效奖金三部分构成。
2、录用人员享有养老、医疗、工伤、失业、生育等五险一金，录用满一年后享有带薪年休假。
3、本公司双休，有规定法定节假日，工作时间为8:30-11:30,1:30-5:00.

    公司下设机构椒江、路桥、临海、温岭、玉环，各机构招聘2名渠道经理。

具体要求:

1、负责区域车商渠道维护，有一定的沟通能力，态度认真，能吃苦耐劳，性格稳重，责任心强，有较强的服务意识。
2、大专以上学历， 具有汽车销售从业人员资格证优先。
3、欢迎有汽车销售，汽车维修，车险续保从业经验人员优先。
4、欢迎同业加盟。

福利待遇：
1、人员一经录用，提供完善的培训体系和广阔的发展空间，收入由基本工资、绩效奖金和年终绩效奖金三部分构成。
2、录用人员享有养老、医疗、工伤、失业、生育等五险，录用满一年后享有带薪年休假。
3、本公司双休，有规定法定节假日，工作时间为8:30-11:30,1:30-5:00.

    公司下设机构椒江、路桥、临海、温岭、玉环，各机构招聘2名车商渠道经理。

具体要求:

具体要求:

1、负责餐饮、酒店行业所属区域市场产品的促销活动、销售等工作； 2、负责定期拜访客户、维护良好的客户关系、积极处理客户问题； 3、负责所区域市场信息收集、新地开发、市场调查与分析，维护产品形象； 4、负责各区域促销活动的执行状况、阶段性销售目标达成情况； 5、负责做好产品的铺市推广工作和终端铺点工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、教育背景不限，肯吃苦； 2、具有一定的沟通表达能力，专业知识扎实； 3、对市场营销工作有一定较认知，有一定的市场开拓能力； 4、对市场营销有较强的热爱，具有良好的团队合作精神和沟通表达能力； 5、喜欢接受挑战，有较强的进取心，工作态度积极，能吃苦耐劳，责任心强；

具体要求:

任职要求： 1.有一年以上餐饮渠道，经销商管理经验； 2.男，中专以上 23-35岁之间 工作地点：临海市古城街道阳光花城5幢2单元102室 联系电话：0576-85228760

具体要求:

责任心比能力更重要，希望你是能做实事的管理人员

具体要求:

1、负责处理餐饮部的运作及行政事务；
2、执行上级下达的各项工作任务和工作指示；
3、负责制订厨房的各种工作计划；
4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；
5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；
6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；
7、妥善处理客人对出品的投诉；
8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；
9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；
任职资格：
1、三年工作经验，高中以上学历，身体健康、精力充沛，有工作经验；
2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；

具体要求:

1. 有工作经验者优先 2. 服务热情 喜欢与人沟通交往 3. 开朗 乐于团队合作

具体要求:

责任心比能力更重要，希望你是能做实事的管理人员

具体要求:

有工作经验者优先,

具体要求:

女性，从事晚间餐饮管理，有经验者优先，具体薪资面议，一经录用待遇从优，有意者直接来电咨询或直接到店面试。

具体要求:

女性，从事晚间餐饮管理，有经验者优先，具体薪资面议，一经录用待遇从优，有意者直接来电咨询或直接到店面试。

具体要求:

岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格：1、初中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

具体要求:

总部设在临海江南街道，各直营店分布在浙江省内杭州、温州、台州，2019年规划开多家直营店。总部办公地址：台州市临海市江南街道靖江南路112号，春节后即将搬迁市区。门店岗位求职者，请拨打店内热线咨询。温州泰顺店：温州市泰顺县乌岩岭路75-79号瑶锦居/0577-67581000杭州下沙银泰店：杭州市下沙区银泰城海达南路397号6f601号/0571-86907727临海银泰店：临海市银泰城3楼/0576-85715577温岭新天地店：温岭市万泉东路182号新天地2-173号/0576-80610677椒江青悦城店：台州市椒江区中心大道555号青悦城4f401号/0576-81810577路桥星月广场店：台州市路桥区银安街375-377号2号楼111号/0576-82951577岗位要求：1、管理各门店，统筹各店的店务工作，安排好前厅和后厨，及时处理食品服务等方面的信息；男女不限，年龄在30-45岁；2、组织安排各类服务和技能培训，不断完善工作标准和服务流程，并督导实施；3、负责各店营业额的提升、新品的推广，并督导执行；4、配合行政总厨的各项协作工作；制定运营管理制度、服务标准、操作规程等，合理用人，确保门店正常运营；5、收集客人对服务的意见，做好现场管理，关注客人用餐体验，处理客诉，不断改进服务；6、上传下达公司各类管理要求。任职资格：1、有餐饮类8年以上的从业经验；2、善于管理团队，有10人以上的带队经验；3、熟悉餐饮前厅后厨管理，实战经验丰富；4、团队管理合作能力强，责任心强，善于沟通。法定节假日，门店员工在正常工资基础上，另加100元/天；初一到初三，另加200元/天；初四到初六，另加100元/天。门店正式员工均参与当月业绩提成，根据贡献比例分红。年终另外设置年终奖。

具体要求:

从事餐饮行业5年以上，有管理思想，思路清晰。有驾照，待遇从优，详情面议详情联系应经理：15205865709

具体要求:

从事餐饮行业5年以上，有管理思想，思路清晰。有驾照，待遇从优，详情面议详情联系应经理：15205865709

具体要求:

1、喜欢餐饮行业类工作。2、能单独承担一个分店的开业前期工作，包括装修、选址、材料采购，日常管理培训等工作内容。3、肯吃苦耐劳。4、有过餐饮连锁店的工作经验。欢迎有想法的年轻人一起过来探讨加入我们的大家庭！面试地址：椒江区海门街道椒江商务中心3号楼8楼。

具体要求:

岗位职责：一、为企业提供项目立项调研、前期策划、文化包装、运营推广。?二、为企业提供连锁加盟项目策划、招商顾问、推广代理、营销诊断。三、为餐饮加盟投资商提供项目咨询、项目推荐、项目评估。?四、为餐饮加盟投资商提供选址评估、筹建指导、员工培训、运营辅导。?五、为供需双方提供餐饮技术培训和餐饮技术转让的咨询交流。?六、为餐饮企业推荐厨师、领班、店经理、招商经理等各类专业人才岗位要求：有相关餐饮连锁加盟店的工作经验，或者从事过餐饮管理策划工作，2年以上餐饮管理经验。

具体要求:

1，有一定的销售经验，形象气质良好。2，负责来到公司的客户洽谈工作；3，有保险、直销和招商工作经验优先有相关经验优先考虑。面试地点：椒江商务中心3号楼8层有意向者可联系电话：17079600331?徐先生

具体要求:

岗位职责：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；3、负责制订厨房的各种工作计划；4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善处理客人对出品的投诉；8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；任职资格：1、年龄三十岁以上，高中以上学历，身体健康、精力充沛，二年以上星级酒店厨师长工作经验；2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。

具体要求:

岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格：1、初中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

具体要求:

岗位职责：1、亲和力好，年龄在22-35岁，性别不限；2、有美团、饿了吗工作经验、有连锁加盟企业运营经验优先录取；3、职业素养高，学习能力快，优先考虑；4、熟练运用office等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。联系电话13357689193?杨女士

具体要求:

负责前厅的管理及运营

具体要求:

职位详情 [职位描述] [招聘岗位) 一、 服务员，传菜员，发毛巾，保洁等。 二、 (职位要求) 1.18-45周岁，身体健康； 2.身体状况符合国家餐饮行业标准要求; 3.无不良嗜好和记录，无明显纹身; 4、学历不限。 5、有较好的沟通表达能力以及创新能力; 富有 团队合作精神。 6、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事 严谨; 7.性格开朗乐观，有亲和力并对服务行业充满 热情， 抗压能力强。 8.吃苦耐劳，有敬业精神。 三、 薪资标准] 3500-7000+ 元/月(第一个月3500,之后根 据工作能力综合工资3500-7000元/月，包食 宿) [福利待遇) 四、 1.工作满三个月公司给予报销家庭地址到工作 地的硬座火车票及汽车票; 享受五险工作满半 年公司给予报销办理健康证费用; 2.员工在公司连续工作满一年，可享受带薪年 休假，并报销家庭地址到工作地点的往返硬座 火车票及汽车票

具体要求:

本店招服务员，学制作披萨，前台点单，有能力者升至店长。

具体要求:

要求，18岁到35周岁，理由少一点，嘴巴甜一点，工作有上进心，积极进取

具体要求:

服务员 收银 储备管理层等

具体要求:

1.有1年以上的工作经验，有管理才能。 2.人员调配工作安排都有自己的想法。 3.店长主要负责我们收银接待这部分，不过寿司自己也是要学习，是最直接跟客人接触的员工，待人真诚热情，服务态度要好。 4.能够长久在我们团队工作下去，并且努力上进的员工能入股我们的公司。

具体要求:

【公司介绍】 海底捞火锅品牌创立于 1994 年，是一家以经营川味火锅为主，融汇各地火锅特色于一体的大型跨国直营餐饮民营企业。公司始终秉承“服务至上、顾客至上”的理念，以创新为核心，改变传统的标准化、单一化的服务，提倡个性化的特色服务，致力于为顾客提供愉悦的用餐服务；在管理上，倡导“双手改变命运”的价值观，为员工创建公平公正的工作环境，实施人性化和亲情化的管理模式，提升员工价值。 二十多年来，公司已在北京、上海、西安、郑州、沈阳、南京、天津、杭州、深圳、武汉、苏州等 90 多个城市拥有多家直营餐厅。 【职位描述】 一、【招聘岗位】 店长助理 二、【职位要求】 1．22-30周岁，全日制统招本科及以上学历； 2．身体状况符合国家餐饮行业标准要求； 3．无不良嗜好和记录，无明显纹身； 4、英语六级，有小语种优先，酒店、旅游管理、连锁经营管理、人力资源、营销、管理学、营养学、会计学、财务管理等相

具体要求:

1、协助总经理确立公司目标，及目标分解； 2、建立和完善人资各大管理模块； 3、人才梯代建设和绩效管理体系完善； 4、行政施策、行政监督、行政奖惩； 5、6s质量体系等管理项目的导入、推进和维持； 6、管理标准、管理流程、管理制度的建立和优化； 7、企业文化建设和倡导。

具体要求:

1.确保餐厅日常营运达到公司的品质、服务、清洁目标b.制定及管理餐厅预算c.准确预测并且成本，并控制在合理范围内d.确保日盘周盘月盘数据的准确性e.餐厅薪资福利等方面的行政工作f.熟悉并恰当执行人事政策、劳动法规等程序完成人员招募及培训g.妥善管理餐厅人事档案h.及时传达公司的政策等信息i.管理餐厅的食品安全执行j.按时维护餐厅设备提高营业额：a.确保产品品质保证顾客满意度b.根据营运需求排定班表，确保营运顺畅c.有效执行促销活动d.有效制定餐厅业务计划e.推行新产品和程序的执行建立并提升团队能力：a.招募甄选保留合适的员工b.完成餐厅员工的训练与晋升c.建立团队关系d.定期召开管理组会议e.及时奖励感谢员工f.持续跟进餐厅所有员工的绩效考核关系的建立与维护：a.与商圈内的顾客群建立良好的关系b.加强与商管等部门的沟通与合作

具体要求:

薪资3500-4500元/月
同行业3年以上工作经历
带薪休假4天+全勤奖+工龄奖+年终奖+提成+节日福利
本酒店食宿双包、员工宿舍配置无线网络、空调、热水器
欢迎来电咨询广告勿扰

具体要求:

招聘岗位:管理培训生（小语种） 薪资福利:8k-12k（包食宿） 应聘要求: 一、 本科及以上学历, (男女、国籍、民族不限)年龄要求在22岁-26岁之间,应届毕业生亦可,身体健康,活泼开朗,人品好,综合能力强,抗压能力强，肯吃苦耐劳,认同海底捞企业文化,会日本、韩国、法国、泰国、德国、 印尼、越南、马来西亚、意大利语、西班牙语、葡萄牙语、俄语、菲律宾语……（至少其中一种语言，能正常交流翻译），英语水平能够正常交流即可。可前往国外发展！ 二、 晋升途径及相关待遇: 管理培训生/店经理助理（8k-12k），3个月左右送海底捞大学考取大堂级别证书，--大堂级别（12k-20k），--国内店经理（年薪60万-180万）/海外店经理（参考国内，只会更高） 大堂级别:父母补贴400元/月 店经理级别:父母补贴1600元/月 三、 工作内容： 1、 完成门店轮岗（11个员工岗位及管理岗位） 2、 分担

具体要求:

职位详情 [职位描述] [招聘岗位) 一、 服务员，传菜员，发毛巾，保洁等。 二、 (职位要求) 1.18-45周岁，身体健康； 2.身体状况符合国家餐饮行业标准要求; 3.无不良嗜好和记录，无明显纹身; 4、学历不限。 5、有较好的沟通表达能力以及创新能力; 富有 团队合作精神。 6、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事 严谨; 7.性格开朗乐观，有亲和力并对服务行业充满 热情， 抗压能力强。 8.吃苦耐劳，有敬业精神。 三、 薪资标准] 3500-7000+ 元/月(第一个月3500,之后根 据工作能力综合工资3500-7000元/月，包食 宿) [福利待遇) 四、 1.工作满三个月公司给予报销家庭地址到工作 地的硬座火车票及汽车票; 享受五险工作满半 年公司给予报销办理健康证费用; 2.员工在公司连续工作满一年，可享受带薪年 休假，并报销家庭地址到工作地点的往返硬座 火车票及汽车票

具体要求:

台州火锅连锁企业，目前门店分布椒江，临海，黄岩，可单独门店管理，也可在黄岩总部管理，有意向联系！

具体要求:

岗位职责：学习配菜和外卖打包任职资格：1、18—35岁，普通话流利；2、身体健康，反应灵敏；3、踏实肯干，做事认真负责；4、服从领导管理，为人友好和善。5. 优秀者公司重点培养，分配到门店重用！工资体制，门店员工实习3500元，工资4000-4500/500元+门店出售后分红1%五项工作项目，五项内容每项10分，每项100元，考核总分50分，95分以下没有分红1，岗位问题差评每1分扣10元2，岗位卫生没有按要求3，动作速度不合格4，不听从店长安排5，迟到早退（具体上班时间以门店要求为准）有意向的请直接电话联系，谢谢！能接受去温州杭州等外地上班的优先录取。

具体要求:

薪资2800-3500元/月
同行业1年以上工作经历
带薪休假4天+全勤奖+工龄奖+年终奖+提成+节日福利
本酒店食宿双包、员工宿舍配置无线网络、空调、热水器
欢迎来电咨询广告勿扰

具体要求:

店子 管理店里的事物

具体要求:

海底捞是全国直营的火锅店.面向社会公开招聘基层工作人员.职位有：服务员.传菜员.上菜员.门迎接待等等