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具体要求:

负责公司各项目物业服务品质监督、检查工作等；每周单休；有高温补贴；有年终奖；有工龄工资；有社保五险等其他福利待遇；

具体要求:

负责公司各项目物业服务品质监督、检查工作等；每周单休；有高温补贴；有年终奖；有工龄工资；有社保五险等其他福利待遇；

具体要求:

1.?您在过去任职的公司曾经让品质保证部运作顺畅,并监督各部门的生产品质,使公司各部门的产品均按客人品质要求完成，以及顺利通过验货并准时出货。 2.?您正在找,一家中型、扩展中,且专精的团队中的工作机会吗﹖ 3.您需要确保所有鞋型在上线前解决完所有隐患品质异常问题，确保生产能顺畅上线； 4.您需要确保每张订单在客人验货前已经解决掉所有品质异常问题，并顺利通过客人的验货出货； 5.您需要确保对客人提出的品质异状进行协调处理,审查异状根源,提出改善建议,督导执行改善; 6.?这个工作我们对您的要求很高,也会给你很大的挑战,但当你完成这个工作的成果时,会有很好的报酬; 7.?您的责任就是协调好各车间，并确保各生产线的产品品质，以确保工厂生产顺利并保质保量的按时出货; 8.?正标鞋业创立于2006年,位于温岭市泽国镇。 ???公司目前规模是3条生产线,550人,且业务订单稳定增长。 ???我们提供完善的产品服务给予客户,协助客户研发产品,我们之间的关系维护的很好,并有长期的合作与配合。 9.?如果您觉得这份工作是您要的,将您的履历寄给我们,同时在寄简历时附上过去工作的成果或产品给我们。 10.?请同时附上最近的照片给我们。 欢迎您加入正标这个大家庭。

具体要求:

负责公司各项目物业服务品质监督、检查工作等；每周单休；有高温补贴；有年终奖；有工龄工资；有社保五险等其他福利待遇；

具体要求:

负责公司各项目物业服务品质监督、检查工作等；每周单休；有高温补贴；有年终奖；有工龄工资；有社保五险等其他福利待遇；

具体要求:

岗位描述：
公司内质量异常的处置、不合格品的处置、客户投诉质量信息处理；质量改进
岗位职责：
1、处理与供应商相关的事务，如问题调查
2、负责处理公司内及客户反馈质量异常
3、组织相关部门分析不合格产生的原因
任职要求：
大专以上
工作时间：
8小时制，双休，若有加班，按1.5倍2倍加班费计算
薪资：
试用期：4300元/月-5050元/月（含加班费）
转正后：4800元/月-6300元/月（含加班费）

另有年终奖
福利：
免费工作餐；五险；节假日礼品；员工活动经费；员工旅游；体检等等
活动：
定期举办知识竞赛，趣味运动会，篮球赛等娱乐活动

具体要求:

1 高中以上学历，女 35岁以下 2 工作认真负责 有稳定性 会电脑操作 3 有文职工作经验

具体要求:

有工艺品品质管理经验，沟通协调能力强，有验厂经验者优先

具体要求:

一、岗位职责
向品质部经理负责，全面负责胶条产品的质量管控与改善；
1.负责品质管理制度的制订与实施，组织与推进各种品质改善活动。
2.推动及优化质量管理责任制，落实到各相关部门（人），完善品质考核制度办法。
3.制定质量管理培训计划，开展全面的质量管理教育活动。定期组织检验员、管理人员等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理水平。
4.参与公司合格供应商的评定。
5.负责监视和测量设备的检定工作，负责实验室管理。
6.按照规定的作业流程，依据检验标准或检验规范对原辅材料、外协品、半成品及成品进行检验、巡视检验，形成书面检验记录反馈相关部门。
7.处理客户投诉，主导异常原因分析并将改善措施切实执行、验证，减少内外部客户投诉，不断提高客户满意度。
8.负责编制产品质量统计报表，建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序；对产品质量指标进行统计、分析和考核，并提出改善产品质量的措施。
9.负责定期进行质量工作汇报。定期在生产会议中口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向上层汇报。
10.依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理。
11.负责相关文件，记录，信息的管理，保证产品实现过程的可追溯性。
12.与其他部门相关工作的协调管理，完成上级临时交办的各项任务。

二、岗位要求
1、全日制大专及以上理工科专业毕业
2、熟练操作办公软件（excel、word等），具有较强的数据报表分析能力
3、10年以上工作经验，5年以上同岗位工作经验；
4、本条不符合请勿投简历：精通epdm胶条炼胶、挤出、对接工艺，很强的现场质量问题分析、解决能力；
5、持有iatf16949内审员、或vda6.3过程审核等资格证书，并能熟练操作
6、工作抗压性强，逻辑思维能力强，善于沟通，善于团队协作与管理
7、熟练操作qc手法与五大工具；

三、福利待遇
1、公司内部设置福利食堂

2、公司提供员工宿舍，内有空调、热水器、wifi等（水电费由员工个人承担）

3、公司作六休一，为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等

4、公司为员工制定职业生涯规划，提供大量专业、实用的外部培训学习机会

如：在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块，公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议

在轨道交通行业（专业项目管理、技术人员），公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议

在质量管理体系领域，公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议

具体要求:

岗位职责： 1、完善公司质量保证体系，制定并组织实施质量工作纲要，制定和完善质量管理目标责任制，确保产品质量的稳步提升，确保ts16949的平稳运行； 2、负责组织质量管理、计量、检验作业标准等管理制度的拟定、检查、监督及执行 3、定期组织各部门进行质量相关的培训，提高全员质量意识与质量管理水平，加强对品质人员考核力度，建立和完善品质部人员持证上岗制度 4、负责产品实现全过程中发生的不合格品进行评审、处置、纠正 5、负责质量事故的处理，参与由质量问题引起的退货、异议、索赔等质量事件的处理工作，组织调查、分析、仲裁、协调各种质量纠纷，明确处理意见 6、编制年、季、月度产品质量统计报表。建立和规范原始记录、台账、统计报表、质量统计审核程序，培训本部门人员质量统计流程，提高其业务水平和工作质量 7、定期进行质量工作汇报。定期在年、季、月度、周生产经营计划会议上进行书面汇报，对于重大质量事故，应向主管领导或总经理及时汇报 8、协助采购，对供方过程能力进行评审 9、负责编制实验室手册，确保实验室日常工作的有效运作 10、负责对公司的检试验设备、计量器具的管理控制 11、负责依客户要求组织产品全盘尺寸检测 12、负责组织产品审核工作，对发现的问题提出纠正措施 13、负责本部门在职、转岗人员的管理、培训 岗位要求： 1、从事产品质量管控8年以上、汽车零配件行业5年以上质量部门管理等相关工作经验 2、持有ts内审员职业资格证书。 3、掌握质量管理五大手册，熟悉ts16949质量体系。 4、丰富客户审核和投诉处理经验，较强的协调沟通能力。

具体要求:

1、大专或以上学历，有机械检验工作经验3年以上。
2、熟悉机械加工，有良好识图能力，会熟练使用常用量具和各种仪器，具有生产制程中迅速发现品质与工艺问题的能力。
3、精通熟练iso9001相关质量管理体系及具体运作。
4、具有较强的学习、分析、理解、沟通能力。
5、做事严谨，责任心强，具有较强的执行力和团队管理能力。。
6、工资面议。

具体要求:

高中/中专以上学历
熟悉电脑基本操作 ppt熟练者优先
耐心 细心
工作主要内容:
队伍常规管理（统计汇总、学习培训等）
活动策划管理

具体要求:

1、28岁以上，大专及以上学历，安全管理相关专业，5年以上相关专业工作经验；
2、协助部门经理开展消防管理、治安管理和消防法和消防知识宣传与培训、负责内部安全保卫条例、车辆管理制度和应急救护等方案的修订；
3、熟知国家安全法规和治安条例、安全防范、车辆管理、消防监控技能管理知识以及制定物业安全方面的各项规章制度与应急预案及应急处理能力；
4、有较强的全局观念、责任心、服务意识和敬业精神，较强的观察与分析能力，身体健康，具有安全工程师证书、退伍证或消防相关操作证书优先考虑。

具体要求:

一、岗位职责
1.贯彻公司质量方针，不断完善公司质量保证体系文件，确保质量管理体系能持续运行并有效执行。
2.根据公司质量目标，负责对各部门的品质管理工作进行评估，并根据实际业绩和生产情况组织检查、改进。
3.负责公司各种品质管理制度的制订与实施，组织与推进各种品质改善活动。
4.推动及优化质量管理责任制，落实到各相关部门（人），完善品质考核制度办法。
5.制定质量管理培训计划，开展全面的质量管理教育活动。定期组织检验员、管理人员等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理水平。
6.落实供应商的质量管理，参与公司合格供应商的评定。
7.负责监视和测量设备的检定工作，以及实验室管理。
8.按照规定的作业流程，依据检验标准或检验规范对原辅材料、外协品、半成品及成品进行检验、巡视检验，形成书面检验记录反馈相关部门。
9.处理客户投诉，主导异常原因分析并将改善措施切实执行、验证，减少内外部客户投诉，不断提高客户满意度。
10.负责编制产品质量统计报表，建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序；对产品质量指标进行统计、分析和考核，并提出改善产品质量的措施。
11.负责定期进行质量工作汇报。定期在生产会议中口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向上层汇报。
12.依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理。
13.负责相关文件，记录，信息的管理，保证产品实现过程的可追溯性。
14.与其他部门相关工作的协调管理，完成上级临时交办的各项任务。

二、岗位要求
1、全日制大专及以上理工科专业毕业
2、熟练操作办公软件（excel、word等），具有较强的数据报表分析能力
3、10年以上工作经验，5年以上制造业同岗位工作经验（汽车零部件行业）
4、持有iatf16949内审员、或vda6.3过程审核等资格证书，并能熟练操作
5、工作抗压性强，逻辑思维能力强，善于沟通，善于团队协作与管理
6、熟练操作qc手法与五大工具

三、福利待遇
1、公司内部设置福利食堂
2、公司提供员工宿舍，内有空调、热水器、wifi等（水电费由员工个人承担）
3、公司作六休一，为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等
4、公司为员工制定职业生涯规划，提供大量专业、实用的外部培训学习机会

具体要求:

岗位职责：
1.维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。
2.沟通能力强，保险重在观念。要求善于抓住客户需求点，讲解相关保险的必要性，让客户心悦诚服，并帮助团队成员成交客户。
任职资格——要求认可并支持保险事业人士。
1、22-40周岁，大专以上学历；
2、形象气质俱佳；
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；
4、有良好的沟通及团队协作能力；
5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。
平台为副部级央企，前景可观，新人培养扶持力度大。有无经验不重要，要求肯学习，善于学习的潜力股

具体要求:

1、有3年以上相关行业品质管理工作经验；2、沟通协调能力强，执行力强；3、生产过程中的质量问题处理能力强；4、负责公司内部质量培训；5、开展持续改善活动，提高产品质量；6、根据生产工艺编制各种检验标准；7、职业稳定性好，诚信守诺

具体要求:

一、岗位职责

1.贯彻公司质量方针，不断完善公司质量保证体系文件，确保质量管理体系能持续运行并有效执行。

2.根据公司质量目标，负责对各部门的品质管理工作进行评估，并根据实际业绩和生产情况组织检查、改进。

3.负责公司各种品质管理制度的制订与实施，组织与推进各种品质改善活动。

4.推动及优化质量管理责任制，落实到各相关部门（人），完善品质考核制度办法。

5.制定质量管理培训计划，开展全面的质量管理教育活动。定期组织检验员、管理人员等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理水平。

6.落实供应商的质量管理，参与公司合格供应商的评定。

7.负责监视和测量设备的检定工作，以及实验室管理。

8.按照规定的作业流程，依据检验标准或检验规范对原辅材料、外协品、半成品及成品进行检验、巡视检验，形成书面检验记录反馈相关部门。

9.处理客户投诉，主导异常原因分析并将改善措施切实执行、验证，减少内外部客户投诉，不断提高客户满意度。

10.负责编制产品质量统计报表，建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序；对产品质量指标进行统计、分析和考核，并提出改善产品质量的措施。

11.负责定期进行质量工作汇报。定期在生产会议中口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向上层汇报。

12.依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理。

13.负责相关文件，记录，信息的管理，保证产品实现过程的可追溯性。

14.与其他部门相关工作的协调管理，完成上级临时交办的各项任务。



二、岗位要求
1、全日制大专及以上理工科专业毕业
2、熟练操作办公软件（excel、word等），具有较强的数据报表分析能力
3、10年以上工作经验，5年以上制造业同岗位工作经验（汽车零部件行业）
4、持有iatf16949内审员、vda6.3过程审核等资格证书，并能熟练操作
5、逻辑思维能力强，善于沟通，善于团队协作，工作抗压性强
6、熟练操作qc手法与五大工具


三、福利待遇
1、公司内部设置福利食堂
2、公司提供员工宿舍，内有空调、热水器、wifi等（水电费由员工个人承担）
3、公司作六休一，为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等
4、公司为员工制定职业生涯规划，提供大量专业、实用的外部培训学习机会

具体要求:

1.建立、完善和维护品质管理体系、品质制度。2.负责所有qc程序、工作文件以及表单的设计、更改和完善。3.负责所有产品检验标准的制定、变更。4.负责新供应商的开发和评估以及老供应商后续品质的管理和稽核。5.负责qe人员的工作安排和管理qe人员工作的绩效。6.负责提供技术支持。7.负责qe人员产品、工作技能的培训和指导。8.负责品质记录的汇总、存档、分析。9.负责品质信息的传递和品质异常的处理任职资格1、纺织、印染相关专业，大专以上学历2、熟练掌握office软件，3、5年以上相关工作经验，有2年以上管理经验优先4、熟悉化纤涤纶丝、化纤防水布、箱包布、军用帐篷布的原丝加弹工艺

具体要求:

岗位职责：1、有汽车零件行业从事统计工作经验者优先2、熟练使用办公软件，有较强语言表达能力及沟通能力3、能吃苦耐劳，服从领导安排

具体要求:

岗位职责：车间检验员岗位职责：1.负责生产过程中半成品的随机抽检和测试，保证产品的合格率；2.负责各工序产品的首件检验、巡检、专检、末件检验，发生质量异常通知车间负责人停止生产；3.不合格品管理、过程检验、成品检验过程中发现的不合格品控制，保证内废的达成；4、汽配或机械精加工行业经验，适应两班倒。试用期1-3个月，试用期过后4500元以上三坐标检测员岗位职责：1.根据相关要求，使用三坐标测量机测量来料部件尺寸及其它参数；编制三坐标检验报告;2.维护三坐标测量机的正常运行并支持计量检验的相关工作；3.编写与优化三坐标测量机的测量程序；4.汇总、存档三坐标检验报告，及时上报批量质量问题；5.从事汽车零部件金属加工行业经验者优先；6.适应两班倒。具体事项及薪资面议学徒工：中专以上文化，机械或相关专业

具体要求:

一、品管部部长???1名岗位职责：?1.主持制定年度工作计划（质量目标与改进计划），并组织实施；根据年度工作计划和公司生产经营实际需要制定月度工作计划并组织实施；2.组织建立和完善公司质量管理体系，贯彻落实公司质量方针和质量目标,策划、组织公司质量管理体系的运行维护、绩效。岗位素质：?1.具备清晰的表达能力、较强的沟通能力和耐劳的团队精神；?2.具备指导、培训、协助他人的理论知识和实践能力；?3.具备较强的综合分析能力；岗位要求：?1.大专以上学历，建议年龄在35岁-45岁；?2.从事汽车零部件压铸和机械加工行业五年以上，经验者优先；二、品质工程师?1名岗位职责：高中以上文化，电脑操作熟练，有接触过客人报告的回复经验。有汽配行业质量工程师工作经验懂iatf16949，会使用三坐标和其它量测仪器（或对压铸和机加产品的工艺较熟悉）。主要负责：完善品质部门所有的三检表，检验指导书；对各客户的产品进行分责任跟进（从压铸到包装），对于有环节出现质量异常，有权利要求相关车间停机整改，批量不良上报部长进行考核；所有客户的报告，按照产品分工项，各自回复报告，经部长审核合格后，才可发给客户；对于自己所跟进的产品，出现指不良，除了要考核生产外，还要负连带考核；对自己所负责的产品，要每天对各工序的生产参数和现场的检验记录进行稽查，如有违反者，开单报备给部长进行考核。薪资及具体事项面议；

具体要求:

岗位职责：1、要精通工业企业的品质要求标准，2、能全面管控公司的品质质量问题，3、懂系统的质量管理体系，4、能出具系统的质量管理方案，并能主导推行落地。

具体要求:

电子专业，有相关品质管理的经验

具体要求:

1、学历要求：大学专科； 2、专业要求：理工科类； 3、所需基本的专业知识：（指到达本岗位时所需的专业知识），熟悉iso 9000质量管理体系，具备品 质管理的知识，具备供应链管理的知识，英语水平至少4级，电脑操作熟练； 4、外资企业（制造业）6年以上工作经验，至少三年品质部主管级以上管理经验； 5、有管理50人以上的团队经验。

具体要求:

1、18-50岁，3年以上制造业质量管理经验； 2、熟悉iso质量管理认证体系； 3、具有丰富的现场品质管理经验，良好的中文口头与书面表达能力。

具体要求:

3年以上球头球销类产品的品质管理经验

具体要求:

1、负责组织质量管理、质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制、考核及执行；2、掌握塑胶制造生产工艺的特性和测试方法检验方法，五年以上塑胶品管主管工作经验；3、负责公司产品前期原材料检验、生产过程及最终产品出货前品质的保证，监控产品全程质量，并及时处理和解决各种质量纠纷；4、指导及培训下属相关工作，完善部门的组织架构，提高团队整体素质；

具体要求:

品管部经理1名）：岗位职责：
1.主持制定年度工作计划（质量目标与改进计划），并组织实施；根据年度工作计划和公司生产经营实际需要制定月度工作计划并组织实施；
2.组织建立和完善公司质量管理体系，贯彻落实公司质量方针和质量目标,策划、组织公司质量管理体系的运行维护、绩效。
岗位素质：
1.具备清晰的表达能力、较强的沟通能力和耐劳的团队精神；
2.具备指导、培训、协助他人的理论知识和实践能力；
3.具备较强的综合分析能力；
岗位要求：
1.大专以上学历，建议年龄在35岁-45岁；
2.从事汽车零部件压铸和机械加工行业五年以上，经验者优先；
【另招聘以下三个岗位】
（一）质检组长
1、了解iatf16949质量体系，以及熟悉质量相关的各项工作流程
2、监督本部们制程首件和巡检工作，日常检验记录审核确认
3、生产现

具体要求:

职位要求： 1、年龄25-35周岁 2、大学本科及以上学历； 3、工作认真负责、细致耐心； 4、具备良好的沟通协调能力； 5、熟练操作办公软件，掌握办公技能

具体要求:

3年以上球头球销类产品的品质管理经验

具体要求:

需要吃苦耐劳，人要细心，有工作经验者优先

具体要求:

1、高中以上文化，懂k3操作系统，要有带队管理意识。
2、熟悉iso9001体系跟qs认证要求，懂得组织内部体系审核，有质量验厂工作经验
3、有企标及工艺指导书制定经验
4、质量事故调查分析
5、工序流程及质量问题分析、提出改善方案。
6、工资面议
公司提供免费住宿，每天有班车来回临海和黄岩！
公司地址；台州市仙居县永安工业集聚区春晖中路1号（仙居东高速路口附近）
联系电话：应小姐159****6272/0576-89375065

具体要求:

3年以上球头球销类产品的品质管理经验

具体要求:

岗位职责：
1、负责贯彻执行国家、部门、地方对产品质量的关于监督、检验的法规、法令、政策；
2、负责参考研发部门的建议，对企业产品技术标准进行制订、复审和标准中有关试验方法的验证工作；
3、负责配合市场部门对用户的意见进行收集，并对收集的信息进行登记和处理；
4、负责配合技术部门制定公司产品的内部控制标记和中间控制产品的内控指标；
5、负责质量情报和质量检验新技术情报的收集；
6、负责产品检验标准、抽样方法的制订；
7、负责新产品评审、来料检验、成品验证及过程监督。
任职资格：
1、机械设计相关专业，，本科以上学历；
2、五年以上医药、医疗器械制造业品质管理工作经验；
3、熟悉iso9001与14001等相关质量管理体系及具体运作，持有内审员证书；
4、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力；
5、工作态度认

具体要求:

品管部经理1名）：岗位职责：
 1.主持制定年度工作计划（质量目标与改进计划），并组织实施；根据年度工作计划和公司生产经营实际需要制定月度工作计划并组织实施；
2.组织建立和完善公司质量管理体系，贯彻落实公司质量方针和质量目标,策划、组织公司质量管理体系的运行维护、绩效。
岗位素质：
 1.具备清晰的表达能力、较强的沟通能力和耐劳的团队精神；
 2.具备指导、培训、协助他人的理论知识和实践能力；
 3.具备较强的综合分析能力；
岗位要求：
 1.大专以上学历，建议年龄在35岁-45岁；
 2.从事汽车零部件压铸和机械加工行业五年以上，经验者优先；

【另招聘以下三个岗位】
（一）质检组长
1、了解iatf1

具体要求:

岗位职责：
1、有机械、数控专业的应届生；
2、本地人
4、正直踏实、责任心强，极佳的团队工作能力。

具体要求:

需要吃苦耐劳，人要细心，有工作经验者优先

具体要求:

1.熟悉ts16949质量管理体系；2.从事品质管理工作经历五年以上；3.机械制造行业、汽车配件行业从业经验者优先。

具体要求:

1.英语四级以上，能进行口语交流，能够听、读、写。
2.年龄段22-30岁。
3.应届毕业生亦可。
4.岗位提供培训，晋升空间大。
5.公司提供五险、住宿、餐费补贴。

具体要求:

1、管理相关专业或有从事相关专业工作3-5年以上经验的
2、性格外向.反应敏捷.沟通协调、谈判能力、应变能力强、吃苦耐劳的敬业精神，
3、具有良好的心理素质，能够承受一定的工作压力

具体要求:

岗位职责：
1、负责贯彻执行国家、部门、地方对产品质量的关于监督、检验的法规、法令、政策；
2、负责参考研发部门的建议，对企业产品技术标准进行制订、复审和标准中有关试验方法的验证工作；
3、负责配合市场部门对用户的意见进行收集，并对收集的信息进行登记和处理；
4、负责配合技术部门制定公司产品的内部控制标记和中间控制产品的内控指标；
5、负责质量情报和质量检验新技术情报的收集；
6、负责产品检验标准、抽样方法的制订；
7、负责新产品评审、来料检验、成品验证及过程监督。
任职资格：
1、机械设计相关专业，，本科以上学历；
2、五年以上医药、医疗器械制造业品质管理工作经验；
3、熟悉iso9001与14001等相关质量管理体系及具体运作，持有内审员证书；
4、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力；
5、工作态度认

具体要求:

1、高中以上文化，懂k3操作系统，要有带队管理意识。
2、熟悉iso 9001体系跟qs认证要求，懂得组织内部体系审核，有质量验厂工作经验
3、有企标及工艺指导书制定经验
4、质量事故调查分析
5、工序流程及质量问题分析、提出改善方案。
6、工资面议
公司提供免费住宿，每天有班车来回临海和黄岩！
公司地址；台州市仙居县永安工业集聚区春晖中路1号（仙居东高速路口附近）
联系电话：应小姐  159****6272 /  0576-89375065

具体要求:

3年以上球头球销类产品的品质管理经验

具体要求:

1、负责组织质量管理、质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制、考核及执行；

2、掌握塑胶制造生产工艺的特性和测试方法检验方法，五年以上塑胶品管主管工作经验；

3、负责公司产品前期原材料检验、生产过程及最终产品出货前品质的保证，监控产品全程质量，并及时处理和解决各种质量纠纷；

4、指导及培训下属相关工作，完善部门的组织架构，提高团队整体素质；

5、沟通协调能力、执行能力强。

具体要求:

1、必须有三年以上一次性日用品行业的品管负责经验，懂得品质分析与质量成本控制，塑料行业品质管理经验者优先！ 2、身体健康，熟悉统计技术应用手法和技巧，对计量器具的校准程序有一定的了解。熟悉is09000体系优先！

具体要求:

1.熟练使用word,excel等办公软件
2.细心耐心，服从上级领导的工作安排